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王偉獲石嘴山市“道德雙十佳”先進個人暨“五一‘勞動獎
發(fā)布時間：
2008-01-21 00:00:00
在春節(jié)即將到來之際，一分廠廠長兼黨支部書記王偉榮獲石嘴山市“道德雙十佳”先進個人暨“五一‘勞動獎?wù)隆?“在其位，就要謀其事”是王
在春節(jié)即將到來之際，一分廠廠長兼黨支部書記王偉榮獲石嘴山市“道德雙十佳”先進個人暨“五一‘勞動獎?wù)隆?BR> “在其位，就要謀其事”是王偉同志始終堅持的人生信條。幾年來，王偉同志始終以勤勉刻苦、敬業(yè)愛崗、謙虛謹慎、求真務(wù)實的態(tài)度對待工作，先后主持或參與了多項科研課題和技術(shù)改造工作。該同志作為主要人員研究的國家863引導(dǎo)項目《光學(xué)晶體用鉭酸鹽或鈮酸鹽合成技術(shù)研究》于2005年10月通過國家科技部的驗收，課題技術(shù)水平達到國際領(lǐng)先水平。他作為主要人員研究的《鉭鈮濕法新工藝及其分解槽的設(shè)計與應(yīng)用研究》于2002年獲寧夏回族自治區(qū)科技進步二等獎。他負責(zé)主持的高純氧化物生產(chǎn)線技術(shù)改造項目，完全依靠我公司的自身技術(shù)力量，使高純氧化物產(chǎn)品質(zhì)量水平得到大幅度提高，達到國內(nèi)領(lǐng)先水平。他負責(zé)主持的《鉭或鈮酸鹽化合物的生產(chǎn)方法》和《草酸鈮的開發(fā)與產(chǎn)業(yè)化》均達到了國際領(lǐng)先水平，現(xiàn)已申請2項國家發(fā)明專利。
作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，他特別注重制度化和人性化相結(jié)合管理。近幾年，他大膽進行管理創(chuàng)新，通過完善管理制度、建立各種激勵機制、拓寬民主管理渠道、推行6S管理和班組正規(guī)化建設(shè)等工作，使本單位管理水平邁上了一個新臺階，經(jīng)濟指標(biāo)和精神文明建設(shè)均取得了優(yōu)異的成績。
作為分廠黨支部書記，他始終心里裝著群眾，急職工所急、想職工所想。對于職工遇到的各種疑慮和困難，通過單獨談心、家庭走訪等形式，與職工做好思想溝通，并且提供力所能及的幫助。多年來，在他的帶動和組織下，先后已為10多人次的困難職工提供了幫助，提供救助金額高達3萬余元。通過加強職工的思想政治工作和教育培訓(xùn)工作，組織開展多種形式的文體活動，豐富了職工的文化生活，提高了集體凝聚力和團隊精神。通過自己的實際行動，他贏得了廣大職工的尊重和愛戴。他多次被評為集團公司“先進科技工作者”、“優(yōu)秀管理干部”。2007年被評為“石嘴山市職業(yè)道德建設(shè)十佳標(biāo)兵”，同時被授予“石嘴山市五一勞動獎?wù)隆?，所在單位多次榮獲“先進集體”、“優(yōu)秀黨支部”、“紅旗黨支部”、“思想政治工作先進集體”“石嘴山市先進職工之家”等榮譽稱號。
一分廠：李 東
作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，他特別注重制度化和人性化相結(jié)合管理。近幾年，他大膽進行管理創(chuàng)新，通過完善管理制度、建立各種激勵機制、拓寬民主管理渠道、推行6S管理和班組正規(guī)化建設(shè)等工作，使本單位管理水平邁上了一個新臺階，經(jīng)濟指標(biāo)和精神文明建設(shè)均取得了優(yōu)異的成績。
作為分廠黨支部書記，他始終心里裝著群眾，急職工所急、想職工所想。對于職工遇到的各種疑慮和困難，通過單獨談心、家庭走訪等形式，與職工做好思想溝通，并且提供力所能及的幫助。多年來，在他的帶動和組織下，先后已為10多人次的困難職工提供了幫助，提供救助金額高達3萬余元。通過加強職工的思想政治工作和教育培訓(xùn)工作，組織開展多種形式的文體活動，豐富了職工的文化生活，提高了集體凝聚力和團隊精神。通過自己的實際行動，他贏得了廣大職工的尊重和愛戴。他多次被評為集團公司“先進科技工作者”、“優(yōu)秀管理干部”。2007年被評為“石嘴山市職業(yè)道德建設(shè)十佳標(biāo)兵”，同時被授予“石嘴山市五一勞動獎?wù)隆?，所在單位多次榮獲“先進集體”、“優(yōu)秀黨支部”、“紅旗黨支部”、“思想政治工作先進集體”“石嘴山市先進職工之家”等榮譽稱號。
一分廠：李 東
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